بسياري از سازمان ها اذعان دارند كه ايجاد تعهد به عنوان يك روش عملي در بهبود عملكرد مالي آن‌ها مؤثر است. اعتمادآفريني در كاركنان و مشتريانتان باعث ايجاد وفاداري، جايگزيني كمتر كاركنان، تكرار معاملات و تبليغ شفاهي عالي براي شما مي‌شود با آموختن چگونگي ايجاد نگرش مثبت، قادر خواهيد بود كه در كاركنانتان روح تعهد بدميد. هنگامي كه ديگران اعتماد به نفس را در شما و سازمانتان مي‌بينند، و از سوي ديگر، مشتريان داخلي،كاركنانتان و مشتريان خارجي هر دو، احترام بسياري براي شما قائل مي‌شوند، درهاي مشاركت رو به رشد و خلاق و بهره‌وري بالا به روي شما باز خواهد شد. كتاب اعتماد‌آفريني پر از تمرين و ارزيابي‌هاي شخصي براي كمك به ايجاد اعتمادسازي مجدد در سازمان با شركت شماست. اين كتاب. شما را در آموختن چگونگي تاثير اعمال و گفتارتان روي ديگران، كار گروهي مؤثرتر با استفاده از مزاياي اعتماد و ارائه‌ كار با تعهداتي كه شما به وجود آورده‌ايد، ياري مي‌رساند. با خواندن اين كتاب درك خواهيد كرد كه چرا اعتماد اساس موفقيت است.